Результаты проекта
- Сформирована команда промоутеров и продавцов-консультантов. Разработана система обучения и мотивации персонала.
- Ежегодное выполнение годового плана продаж. Увеличение объема продаж на 25% в год.
- Доля полки по продукции KARCHER составила 70-80% (в зависимости от сети).
- Снижен показатель OOS до минимально возможного без перестройки схемы поставок.
